中国共产党的自我革新能力体现在哪

　　缺乏有意识的、持续性的自我革新能力，使得戈尔巴乔夫的突然而急剧“新思维”改革，成为压垮一贯封闭保守、因循守旧的苏联共产党的最后一根稻草，从而使这个世界上最大国家的执政党，在即将有机会庆祝其执掌全国政权70周年前夕连同国家一同轰然倒下。

　　反过来，这也使得观察中国政治的海外研究者非常困惑不解：何以苏联共产党的改革要了它的命，而中国共产党的改革却使得这个党保持了强大的生机与活力？其秘诀，就在于中国共产党保持了强大的、富于牺牲精神的自我革新能力。中国共产党的自我革新能力，最突出地体现在它对自身执政团队的革新。完成这项革新任务的，主要是中国共产党的组织建设和反腐倡廉建设。

　　组织建设方面，主要是实行了领导干部退休制度、任期制度和限任制度等干部人事制度改革。加强政党自身的组织建设，是当前各政党自身改革的一个重要目标。改变传统的组织机制和活动方式，是新形势下焕发政党活力和提升政党凝聚力与战斗力的重要路径。改革开放之初的执政团队，是历经“文化大革命”而有幸复出的团队，他们有坚定的共产主义的理想信念、在“以经济建设为中心”这个根本问题上也有较大共识，但他们的年龄以及他们的革命阅历，使得他们在转变观念、拓宽视野、接受新知识、实行改革措施方面，具有较大的精力和认识局限。对此，为了改革开放的顺利推行，中央废除了实际存在的领导职务终身制，实行了退休制度、干部任期制度和限任制度，使得从中央到地方党的各级执政群体，形成了常规化的更新和更替机制。而独具特色的党校教育制度和后备干部储备制度，则保证了高素质干部源源不断地“供给”，从而始终保持了执政团队的勃勃生机和旺盛活力。特别是在中央领导层的更替上，历经党的十四大、十六大和十八大，中国共产党已经形成了中央领导层制度化的更替机制，这是极其宝贵的政治成就。

　　反腐倡廉建设方面，主要是注重加强制度建设，始终保持了对腐败的高压态势。改革开放之初，有鉴于“中国要出问题，还是出在共产党内”的考虑，以及对改革开放条件下不正之风盛行的深恶痛绝，中国共产党把纪律检查工作提到了前所未有的高度，成立了隶属于同级党委但又有一定独立性的纪律检查委员会，查处党委违规违纪行为，纠正不正不良作风。从自我革新的角度看，纪委的重要性在于，它发挥了“啄木鸟”的作用，及时把影响党的执政形象、腐蚀党的执政基础的害群之马从组织队伍中清除出去，从而在整体上保证了党的机体的健康。在不影响整体工作绩效的情况下，始终保持对腐败的高压态势，体现了中国共产党极其可贵的自我纠正、自我净化精神。“对于一个列宁主义政党而言，无论是个别党员还是党组织，维护党的纪律都至关重要。如果党员和党组织不服从或不重视中央领导的指示和政策，或者违反既定程序，那么党的全部机构很快就会瘫痪。”可以说，纪检监察机关扮演着“站在对立面的自己人”这样一个角色。能够把政党的自我监督机制发挥到这样的效度，这在世界上的执政党中也是少有的。

　　组织建设使得中国共产党的整个执政队伍保持了平稳有序的交接更替，反腐倡廉建设则使得中国共产党的整个执政队伍保持了雷厉风行的排污净化，二者共同构成了中国共产党的强大的自我革新机制。任何关注中国政治的研究者，如果不能够体悟这点，是难以正确地观察思考中国政治的。

　　(摘自《天下为公：中国共产党与中国特色社会主义新发展阶段的开创》)