问：作为宁波首个社保卡“一卡通”未来社区试点，万安社区备受关注。请问，“一卡通”在赋能数智化未来社区建设中的核心作用是什么？特别是在社区治理、公共服务等场景深度融合方面，将如何为居民打造智慧生活体验？

　　市委组织部副部长、市委人才办常务副主任，市人力社保局局长、党组书记张瑞丽：谢谢记者的提问。万安未来社区作为全省首批现代社区试点，充分发挥社区居民整体素质较好和习近平总书记在浙江工作期间两次考察的独特优势，开创了全市体量最大的集装箱式社区邻里中心。然而，由于小区建造年份早，部分设施逐渐老旧，无法满足居民高品质生活的需求，对社区数智化管理也提出了新要求。

　　为此，我局聚焦未来社区建设管理中的堵点，自去年3月起，在海曙万安未来社区开展社保卡“一卡通”社区应用试点，实现了依托社保卡（含电子社保卡）串联社区各类场景，建立并实施商户合作、精准管理、农场共享和积分兑换等运行机制，促进社区便民服务“智享”、管理“智治”、发展“智赢”，有效解决社区管理缺乏统一载体串联、便民服务有待提升及居民、社区、商户、银行等四方共赢等难题，从而为社保卡“一卡通”助力基层服务和治理提供了有益实践。比如，让社区场景“热”起来。打造全国首个城市社保卡合作银行共享农场，根据不同时节、不同人群为社区居民提供休闲娱乐、活动聚会、农事体验等多元服务场景，以“小农场”撬动社区治理“大格局”，让“共享农场”成为邻里交流新空间。又如，让共享资源“链”起来。依托社保卡“一卡通”贯通社区各类民生服务场景，吸纳社区内5家“网红”社区商铺为社保卡特约商户，联合银行推出促销方案，打通社保卡移动支付与云闪付平台，支持社区商圈优惠券兑换，为居民提振消费信心，有效调动居民使用社区服务设施的新活力。再如，让服务项目“串”起来。依托社保卡串联社区各类服务场景，将刷卡、扫码、人脸识别等嵌入公共场所，畅享社区居家养老、食堂助餐、图书借阅、百姓健身等服务，在实现“无感通用”的同时获取“幸福豆”积分，激励居民通过参与社区活动及场景应用获取“幸福豆”，让小小“幸福豆”凝聚幸福社区“大合力”。